Katharina Hellwig

Wirtschaftsmediatorin, Gründerin und Leiterin des Instituts für Wirtschaftsmediation und Kommunikationsmanagement (IWM), Altenkirchen, Rechtsanwältin, Fachanwältin für Familienrecht, Altenkirchen

Wirtschaftsmediatorin, Gründerin und Leiterin des Instituts für Wirtschaftsmediation und Kommunikationsmanagement (IWM), Altenkirchen, Rechtsanwältin, Fachanwältin für Familienrecht, Altenkirchen, Vorstand der Kölner Forschungsstelle für Wirtschaftsmediation an der Technischen Hochschule Köln, autorisierte Prozeßberaterin unternehmensWert Mensch des Programms der Bundesregierung

Berufliche Praxis

  • Besondere Erfahrungen als Konfliktberaterin bei Familienkonflikten, Erbstreitigkeiten und Unternehmensnachfolgen
  • Tätigkeit seit vielen Jahren in der Team- und Gruppenmediation und den strukturellen Veränderungsprozessen
  • Autorisierte Fachberaterin „unternehmensWert: Mensch“, Inhaberin von IWM, Altenkirchen
  • Inhaberin einer Anwaltskanzlei, Altenkirchen

 

Arbeitsschwerpunkte

  • Mediation
  • Wirtschaftsmediation
  • Team- und Gruppenmediation
  • Konfliktberatung bei Familienkonflikten, Erbstreitigkeiten und Unternehmensnachfolge
  • Prozeßberatung in Unternehmen und Organisationen bei strukturellen und strategischen Veränderungen
  • Team-Building
  • Leitung und Durchführung von Trainingsmaßnahmen
  • Ausbildung im Kommunikations- und Konfliktmanagement
  • Seminare: Frauen in Führungspositionen

 

Projekte

  • Vorstand der Kölner Forschungsstelle für Wirtschaftsmediation an der Technischen Hochschule Köln
  • Mitwirkung an dem Streitkulturindex 2015 der Kölner Forschungsstelle für Wirtschaftsmediation an der TH Köln

 

Dozententätigkeiten

  • Fortbildung Kommunikations-Konfliktmanagement für Fach- und Führungskräfte
  • Thema: Frauen in Führungspositionen
  • Diverse Lehr- und Vortragstätigkeiten bei der IHK und öffentlichen Einrichtungen
  • Zahlreiche Vorträge vor Unternehmerinnen, Jungunternehmen und bei der IHK
  • Veranstaltungen zu den Themen „Unternehmensnachfolge“, „Weiche Faktoren“ und „Streitkultur schafft Unternehmenserfolg“ in 2014 und 2015
  • Auftritte im Fernsehen, Rundfunk, Presse
  • Stellungnahmen zu familienpolitischen Fragen und zur Streitkultur in Unternehmen

 

Mitgliedschaften

  • Verein für integrierte Mediation, Altenkirchen
  • Fachausschuß für Familienrecht und Erbrecht im Deutschen Anwaltverein